แพทย์หญิงปิยวรรณ ลิ้มปัญญาเลิศ ผู้อำนวยการสถาบันรับรองคุณภาพสถานพยาบาล เปิดการสัมมนาเพื่อรับฟังเสียงสะท้อนสำหรับสถานพยาบาลสมาชิกโปรแกรมระบบสารสนเทศเปรียบเทียบวัดระดับคุณภาพโรงพยาบาล (THIP) ภายใต้โครงการพัฒนากลไกการจัดการคุณภาพบริการเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและลดความเหลื่อมล้ำของคุณภาพ และความปลอดภัย (3P Safety Hospital) เมื่อวันที่ 7 สิงหาคม 2567 เวลา 13.00 – 15.30 น. ผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ (Zoom Online)
พญ.ปิยวรรณ กล่าวว่า การสัมมนาในครั้งนี้จัดขึ้นเพื่อสื่อสารทิศทางการดำเนินการของสรพ. และทบทวนบัญชีตัวชี้วัดเปรียบเทียบจากโปรแกรมระบบสารสนเทศเปรียบเทียบฯ (THIP) รวมทั้งรับฟังเสียงสะท้อนจากการเข้าร่วมโครงการฯ และการใช้โปรแกรมระบบสารสนเทศเปรียบเทียบฯ (THIP) ของสถานพยาบาลสมาชิก จำนวน 461 แห่ง สำหรับการดำเนินงานของสถานพยาบาลที่เข้าร่วมเป็นสมาชิกที่ใช้โปรแกรม (THIP) และใช้ข้อมูลจากโปรแกรมระบบ HRMS on Could and NRLS เพื่อติดตามการตัดสินใจ และการปรับปรุงผลการดำเนินการขององค์กร ปัจจุบันสถานพยาบาลได้นำข้อมูลไปใช้ประโยชน์สามารถสะท้อนผลลัพธ์ด้านคุณภาพและความปลอดภัยสำหรับโรงพยาบาลได้ ซึ่งสอดคล้องกับมาตรฐานโรงพยาบาลและบริการสุขภาพ ตอนที่ IV ด้านผลลัพธ์ที่แสดงเห็นผลการดำเนินงานที่ดีและการปรับปรุงในประเด็นสำคัญ ได้แก่ผลการดูแลสุขภาพ การดูแลทางคลินิก การสร้างเสริมสุขภาพ ซึ่งได้ระบุไว้ในตอนที่ IV-1 ผลลัพธ์ด้านการดูแลสุขภาพ และ IV-2 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นผู้ป่วยและผู้รับผลงาน และในอนาคต สรพ. มีการบูรณาการตัววัดสำคัญเกี่ยวกับ Safety ในระบบ SAR ปกติโดยเลือกกลุ่มตัวชี้วัดจาก THIP และให้ รพ. เลือกวัดและส่งผลตามบริบทแบบสม่ำเสมอ โดยแยกระบบ THIP เพื่อการประเมิน Continuous Data Collection as SAR สำหรับทุก รพ. และ Special Select for Benchmarking เป็นการกำหนด Healthcare Result ร่วมกับรพ. และใช้ข้อมูลสะท้อนความปลอดภัยจากระบบข้อมูล สรพ. เป็น Quality and Safety Platform โดยออกแบบข้อมูลที่สำคัญจำเป็น เพื่อสะท้อนและ Detect ในการ Take Action for Safety ข้อมูลสะท้อน เช่น THIP, NRLS, HSCS (เช่น LOS)
ซึ่งการรับฟังเสียงสะท้อนจากการเข้าร่วมโครงการฯ และการใช้โปรแกรมระบบสารสนเทศเปรียบเทียบฯ (THIP) สรพ.ได้ทำกิจกรรม workshop ร่วมกับ โรงพยาบาลสมาชิก เพื่อระดมความคิด ทบทวนบัญชีตัวชี้วัดเปรียบเทียบร่วมกำหนดเลือก และเสนอบัญชีตัวชี้วัดที่เป็นผลลัพธ์ในการพัฒนาคุณภาพความปลอดภัยในกลุ่มศักยภาพต่าง ๆ และชวนสถานพยาบาลมากำหนดเป้าหมายร่วมเพื่อสะท้อนผลลัพธ์คุณภาพความปลอดภัย รวมไปถึง สรพ.มีแนวทางการดำเนินงานในรูปแบบสมาชิก (Membership) ในปี 2568 ที่ครอบคลุมการประเมินและรับรองในอนาคตด้วย